1、负责通过网络招募、拓展、挖掘、培养、管理主播,整理主播资料,建设主播团队;
2、培养潜力主播,维护已有主播,配合运营部门,协助完成主播入驻直播平台引导工作;
3、负责跟进主播的咨询、投诉、建议,反馈,有效处理并提出合理的解决方案;
4、协助负责人优化主播招募及管理流程,构建友好和谐的主播管理制度;
5、完成上级布置的临时工作,提高主播的整体数量、质量,并对主播的推广效果,运营数据,目标业绩负责。
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