岗位职责：
1.常规校招信息宣传：按照校招要求转发招聘信息保证浏览量 如：微信/QQ群、朋友圈/QQ空间、微博、校内论坛、抖音等，
2..营销方式开拓：灵活运用新媒体，运营一个自己自媒体，用视频、推文、公众号、官方QQ等方式宣传
3.校园招聘工作支持：保障线上宣讲会／双选会到场量；现场协助工作的安排，具体结合实际情况而定